Selon une décision du Tribunal fédéral du travail en Allemagne, il existe une obligation d'enregistrer les heures de travail. Mais quand sera-t-il mis en place ?
De nombreux employés en Allemagne travaillent encore dans des modèles avec des horaires de travail basés sur la confiance. Cela évite la bureaucratie et rend le contrôle superflu, mais présente l'inconvénient que les heures supplémentaires ne sont pas systématiquement célébrées ou payées. Cela est susceptible de changer à l'avenir.
Parce qu'après que la Cour de justice européenne (CJCE) avait déjà obligé les pays de l'UE en 2019 à introduire...
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