Quel impact ont eu les 16 semaines de congé parental sur la société espagnole?

Le 1er janvier 2021, l’Espagne est devenue le premier pays au monde à accorder aux mères et aux pères le même congé parental: seize semaines, non transférables et entièrement rémunérées. Deux ans après la promulgation de ce texte de loi que de nombreuses expertes considèrent comme indispensable pour faire progresser l’égalité des sexes, les données officielles et les études montrent que la plupart des hommes utilisent leur congé de paternité. Un phénomène qui pourrait renforcer le partage des responsabilités parentales.

Les spécialistes soulignent néanmoins qu’il existe des différences. Si les femmes ont tendance à prendre leur congé en une seule fois, les hommes le fractionnent afin de ne pas s’absenter trop longtemps de leur travail. Parallèlement, certaines entreprises mettent en place des initiatives innovantes pour encourager leurs salariés masculins à s’occuper de leurs enfants.

Une étude menée par l’économiste Cristina Castellanos Serrano décrit la réforme comme un succès dans la mesure où la majorité des pères utilisent la totalité de leur congé paternité. «Aucun autre pays n’a obtenu un tel résultat», précise-t-elle. Cristina Castellanos Serrano s’appuie sur les conclusions d’autres études pour affirmer que les Espagnols...
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