Un organisme de bienfaisance qui a annulé sa propre exposition «raciste, sexiste et capable», a annoncé un nouveau rôle de diversité de £211,000 par année.
La confiance bien établie, une base de recherche sur la santé basée sur le london, recrute pour la position nouvellement créée de chef de l’équité, de la diversité et de l’inclusion à « renforcer la vision, la mission et la stratégie communes pour un changement systémique et durable à l’interne ».
Le candidat retenu obtiendra un salaire annuel de £211,500 comme, selon les autres employés seniors, il est important de les payer non seulement «ce qu'ils valent» mais aussi «sur un par avec» d'autres rôles de directeur.
Le travail est basé deux jours par semaine dans le bureau, mais la confiance offre des options pour un travail flexible à...
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