Google est accusé dans un procès de partialité systémique contre les employés noirs

Jonathan Stempel - Reuters - 18/03
Une action en justice déposée vendredi accuse Google de préjugés raciaux systémiques contre les employés noirs, affirmant que la société de moteurs de recherche les oriente vers des emplois de niveau inférieur, les paie moins et leur refuse la possibilité d'avancer en raison de leur race.

18 mars (Reuters) – Une action en justice déposée vendredi accuse Google de préjugés raciaux systémiques contre les employés noirs, affirmant que la société de moteurs de recherche les oriente vers des emplois de niveau inférieur, les paie moins et leur refuse la possibilité d'avancer en raison de leur race.

Selon une plainte demandant le statut de recours collectif, Google maintient une «culture d'entreprise à préjugés raciaux» qui favorise les hommes blancs, où les Noirs ne représentent que 4,4% des employés et environ 3% des dirigeants et de sa main-d'œuvre technologique.

La plaignante, April Curley, a également déclaré que l'unité Alphabet Inc (GOOGL.O) soumettait les Noirs à un environnement de travail hostile, notamment en exigeant souvent qu'ils présentent une pièce d'identité ou soient interrogés par la sécurité sur son campus de Mountain V...
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