Auto-identification ethnique au Pérou : richesse culturelle ou discrimination ?, par Javier Herrera

Javier Herrera - La República - 19/07
"Les écarts de revenus répondent principalement aux inégalités des chances, avant l'entrée sur le marché du travail, et moins à la discrimination salariale"

« Il n'existe pas de pays plus diversifié » est le titre de l'un des ouvrages les plus connus de l'anthropologue Carlos Iván Degregori. Pour lui, étudier la diversité culturelle ne signifiait pas promouvoir une acculturation homogénéisante ou idéaliser le « bon sauvage », mais plutôt construire un nous diversifié, fondé sur le droit à l’égalité et à la différence. L'égalité fait référence à la citoyenneté, à l'égalité devant la loi, à la démocratie, aux droits de l'homme et à la justice sociale ; Sur cette base, la reconnaissance des différences soutient le pluralisme et l’interculturalité.

La mondialisation tend à standardiser les cultures et à éroder les particularités des groupes ethniques, mettant ainsi en danger les langues, les traditions et les visions du monde. Face à cela, la diversité culturelle constitue un patrimoine qui enrichit le pays. La revalorisation des identités ethniques répond à la demande de reconnaissance des groupes historiquement discriminés. Réaffirmer leurs traditions renforce leur estime de soi collective et rend visible les inégalités d’opportunités causées par des siècles d’exclusion.

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Même si le système des castes...
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