IA en entreprise : entre dirigeants et salariés, le grand décalage

Blog Du Moderateur - 16/07
Les dirigeants estiment leurs organisations prêtes pour les agents IA, mais leurs équipes sont loin de partager cet optimisme. C'est l'un des enseignements d'une étude menée par Notion.
Sommaire
  1. Une majorité d’organisations encore au stade de l’expérimentation
  2. Des dirigeants plus optimistes que leurs équipes
  3. Ce qui distingue les organisations les plus avancées
  4. En France, un retard qui se confirme

L’IA générative s’installe dans les entreprises, mais toutes n’en sont pas au même stade. Une nouvelle étude mondiale de Notion, menée par l’institut Qualtrics auprès de plus de 6 000 personnes dans dix marchés, dresse un état des lieux de la maturité des organisations. Elle met en évidence un écart marqué entre l’optimisme des dirigeants et la réalité vécue par les équipes.

Une majorité d’organisations encore au stade de l’expérimentation

Pour situer les organisations, le rapport s’appuie sur une échelle de quatre niveaux de maturité. Elle va de l’IA utilisée ponctuellement comme partenaire de réflexion jusqu’à une IA pleinement intégrée, capable de piloter des processus complexes en autonomie.

Les quatre niveaux de maturi...
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