Le verdict dévastateur pour la retraite à 63 ans

Prendre sa retraite à 63 ans est populaire, mais ce modèle coûte cher et éloigne les salariés expérimentés du marché du travail. Une nouvelle étude révèle un résultat remarquablement clair : l'abolition permettrait d'économiser des milliards et d'éliminer une injustice.

Les experts en retraite grincent des dents lorsqu’ils entendent le terme « prendre sa retraite à 63 ans ». Si le terme est resté si populaire, c'est aussi parce que le nom lui-même semble beaucoup plus complexe : pension de vieillesse pour ceux qui sont assurés depuis particulièrement longtemps. Pourtant, à 63 ans, la performance n’a désormais plus grand chose à voir. L’âge d’entrée le plus tôt possible est plus élevé pour les personnes nées en 1964 et de 65 ans pour celles nées après 1964.

Il a été introduit en 2014 sous la chancelière Angela Merkel (CDU) et la ministre fédérale du Travail de l'époque, Andrea Nahles (SPD). Depuis lors, de nombreux économistes ont considéré cette réglementation comme le symbole d’une politique de retraite ratée. Monika Schnitzer, présidente des soi-disant experts économiques, réclame sa suppression. La réglementation crée de fausses incitations dans une société vieillissante et exacerbe la pénurie de main-d’œuv...
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