Avancement des Verts : fêtes islamiques – pourquoi pas ?

Quiconque était musulman et souhaitait célébrer la fin du Ramadan et célébrer la fête du sucre vendredi dernier devait espérer que son employeur lui accorderait un jour de congé. Si les Verts obtiennent gain de cause, cela pourrait bientôt devenir une revendication légale. Dans une requête déposée auprès du Bundestag, ils réclament « une protection juridique en cas d'exonération ou d'horaires de travail flexibles pendant les jours fériés islamiques » pour les salariés musulmans.

«Des vacances supplémentaires pour les musulmans», comme le titre le journal «Bild», n'est pas vraiment ce que cela signifie. Il s'agirait plutôt d'obliger les employeurs à accorder aux musulmans des congés lors de certaines fêtes re...
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