Migration numérique : pourquoi le cahier de travail doit être transféré au format électronique

En Ukraine, d'ici le 10 juin 2026, tous les cahiers de travail papier doivent être numérisés et inscrits dans le registre électronique des assurés. Qui doit le faire et comment ?

La date limite approche

Depuis le 10 juin 2021, la loi ukrainienne n° 1217 « portant modification de certains actes législatifs de l'Ukraine concernant la comptabilisation des activités de travail d'un employé sous forme électronique », qui a introduit les cahiers de travail électroniques, est entrée en vigueur dans notre pays. Cela signifie que toutes les données des cahiers de travail papier doivent être inscrites dans le registre numérique des assurés.

Comme le rapporte l'organisation non gouvernementale "Labour Initiatives", l'État a accordé une période transitoire de cinq ans pour mettre en œuvre cette "migration numérique". Et d'ici le 10 juin 2026, absolument toutes les informations sur l'activité professionnelle doivent être numérisées, vérifiées et inscrites au registre. C'est ce qui garantit que l'historique professionnel de chacun de nous sera protégé de manière fiable contre toute perte et que l'ancienneté sera confirmée pour la constitution d'une pension.

Les représentan...
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