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Comment décrocher un emploi de consultant de nos jours, selon l'auteur de "Case in Point" Marc Cosentino
BusinessInsider -
17/11
L'auteur de "Case in Point", Marc Cosentino, affirme que les candidats à un poste de consultant doivent se concentrer sur la confiance, la communication et les idées créatives.
Il s'agit d'un entretien avec Marc Cosentino, l'auteur de « Case in Point », qui est le livre d'entretiens sur des cas de conseil le plus vendu dans le monde depuis plus de deux décennies. Cette conversation a été condensée et modifiée pour plus de clarté.
Lorsque j'ai commencé à travailler au Bureau des services d'orientation professionnelle de Harvard à la fin des années 1980, je ne m'attendais pas à passer les 18 années suivantes à aider les étudiants à se lancer dans le conseil. Je venais d'être licencié de mon emploi chez Fidelity Investments. Quelques mois plus tard, je me suis retrouvé au Harvard College.
À Harvard, je suis devenu conseiller en affaires ou, comme les étudiants aimaient m'appeler, « gardien du côté obscur ». À l'époque, environ la moitié des étudiants de premier cycle étaient recrutés, principalement pour des postes de consei... [Courte citation de 8% de l'article original]
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