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Des hedge funds aux banques: 3 dirigeants révèlent leur question d'embauche de choix
BusinessInsider -
06/09
D'un PDG à un CIO, 3 dirigeants financiers partagent les questions d'entrevue qu'ils utilisent pour repérer les candidats hors concours
Il y a un art pour mener un bon entretien d'embauche - en particulier pour les rôles à enjeux élevés et à haute intensité à Wall Street. Les gestionnaires d'embauche doivent faire une évaluation parfaite des candidats qu'ils ne connaissent pas en peu de temps pour des rôles qui peuvent avoir un impact sur leur résultat en grande partie. Alors, comment les dirigeants des meilleures sociétés financières le font-ils?
Il s'agit de poser les bonnes questions.
Business Insider s'est entretenu avec trois dirigeants de Wall Street à travers des secteurs d'activité, des entreprises et une expertise pour avoir un aperçu de leur approche des entretiens. Nous avons demandé à chacun d'eux de partager la seule question qu'ils posent dans chaque interview - et ce qu'ils espèrent en tirer des ... [Courte citation de 8% de l'article original]
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