`` Un salaire élevé ne suffit pas pour garder les talents scientifiques et technologiques ''

VnExpress - VN Express - 31/07
Le directeur de l'Université nationale de Ho Chi Minh City a déclaré qu'il y avait une unité à l'école, payant 85 millions de Vnd au professeur, mais ce n'est pas le principal problème pour attirer des talents.

Lors de la session de discussion d'attirer des talents dans le Vietnam Research and Development Forum 2025 le 30-31, Assoc.Prof.Dr. Par exemple, l'Université de technologie de Ho Chi Minh a affiché un recrutement avec un niveau de 85 millions de Vnd / mois pour les professeurs et professeurs agrégés.

Pas comparé au marché, mais M. Quan a déclaré que ce niveau "peut répondre" aux besoins du scientifique. De plus, ils sont soutenus lorsqu'ils participent au projet de recherche de la ville et du pays. "Par rapport à un salaire de plus de quatre millions lorsque je viens de rentrer chez moi en 2007, ce fut un grand pas en avant", a-t-il souligné.

Cependant, selon lui, le salaire élevé ne fait qu'une partie. L'Université nationa...
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