Croissance de l'emploi américaine lente et stable attendue en mars

Lucia Mutikani - Reuters - 04/04
La croissance de l'emploi aux États-Unis a probablement ralenti en mars au milieu des licenciements de masse des travailleurs du secteur public pour réduire les dépenses du gouvernement fédéral et la réticence des entreprises à accroître l'embauche en raison de tarifs d'importation qui ont mis la santé de l'économie en péril.
  • La masse salariale non agrandie prévoit une augmentation de 135 000 en mars
  • Licenciements doges pour accélérer les pertes d'emplois du gouvernement fédéral
  • Le taux de chômage devrait rester stable à 4,1%
  • Les revenus horaires moyens observés en hausse de 0,3%; en hausse de 3,9% y / y
WASHINGTON, 4 avril (Reuters) - La croissance de l'emploi aux États-Unis a probablement ralenti en mars au milieu des licenciements de masse des travailleurs du secteur public pour réduire les dépenses du gouvernement fédéral et la réticence des entreprises à accroître l'embauche en raison de tarifs d'importation qui ont mis la santé de l'économie en danger.
La fortune du marché du travail devrait continuer à disparaître après que le président Donald Trump a dévoilé mercredi un tarif minimum de 10% sur la plupart des marchandises importées aux États-Unis, libérant des menaces de représailles et de marketing financier mondial.

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Les économistes ont estimé que les droits d'importation de Trump avaient augmenté le taux de tarif efficace du pays au plus haut niveau depuis plus d'un siècle et mis en garde contre les licenciements alors que les entreprises et les consommateurs reculent sur les dépenses. Les tarifs de Trump blitz depuis le retour à la Maison Blanche avaient déjà énervé les entreprises, qui avaient applaudi sa victoire électorale en novembre.
Les économistes ont déclaré que les entreprises ont probablement finalisé leurs plans de dépenses pour 2025 à la fin de l'année dernière, mais se sont maintenant déposés pour réinitialiser, forçant peut-être beaucoup à adopter une approche plus conservatrice pour ajouter des effectifs.
"Nous sommes passés d'une économie qui allait très bien à une situation chaotique", a déclaré Brian Bethune, professeur d'économie au Boston College. "Ce n'est pas un bon environnement pour les entreprises, c'est un ca...
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