En 2024, les organismes territoriaux du Service fédéral pour le travail et l'emploi (Rostrud) ont reçu 18,4 000 appels de citoyens liés aux arriérés de salaires - 37,4% de plus d'un an plus tôt. Ceci est indiqué dans le rapport du ministère pour 2024, soumis au Conseil public (RBC a, son authenticité a été confirmée par une source familière avec le contenu). Le nombre d'appels concernait les violations dans le domaine des droits du travail en général a augmenté, mais symboliquement - de 0,6%, jusqu'à 108 000.
Parmi les principales raisons de la survenue de dettes salariales à Rostrud, ils sont également appelés la suspension des paiements pour les produits expédiés par les entreprises, détournant les ressources pour la maintenance des entreprises et le manque de fonds de roulement. En mars 2025, en mars 2025, ils se sont plaints auprès de l'Union russe des industriels et entrepreneurs (RSPP) en mars 2025, a écrit en mars 2025.
"Les questions de paiement des salaires, y compris le remboursement de la dette, et surtout, la prévention de sa formation, dans la zone d'attention prioritaire de l'État", a déclaré RBC dans Rostrud. Ils ont indiqué que tous les appels entrants ne sont pas des plaintes, parmi lesquelles il existe également des demandes d'explications, de phrases, de gratitude et de lettres d'information. La classification est effectuée sur le sujet de l'appel (avant la vérification, la clarification des circonstances de ce qui précède) et le problème ne posé toujours pas dans la lettre est classé correctement, insistent dans le département.
Dans le rapport, Rostrud a également révélé les violations les plus courantes des entreprises dans le domaine de l'emploi fantôme et lors de l'embauche de migrants. Sur ses principales dispositions - dans le matériel de RBC.
Le nombre total ...
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