Toute une industrie a été critiquée parce qu’elle semble être criblée de « travailleurs fantômes », qui rapporteraient chez eux des salaires exorbitants tout en produisant très peu de travail.
Cette révélation fait suite à un nouveau rapport du chercheur de l’école de commerce de Stanford, Yegor Denisov-Blanch, qui révèle qu’un nombre choquant d’ingénieurs ne font « pratiquement rien » au travail.
Cet étudiant diplômé de 32 ans, accompagné d'une équipe de chercheurs, a analysé les données sur les performances de plus de 50 000 ingénieurs provenant de centaines d'entreprises, et a découvert que près de 10 pour cent des travailleurs étaient des « fantômes ».
"9,5 pour cent des ingénieurs logiciels ne font pratiquement rien", a écrit M. Denisov-Blanch sur X.
Il a déclaré que certains membres de ce groupe contribuaient si peu de code qu'il soupçonnait qu'ils occupaient plusieurs emplois pour augmenter leur salaire.
L'étude, qui n'a pas été évaluée par des pairs, révèle que 14 % des ingénieurs logiciels travaillant à distance ne font « presque aucun travail », contre 9 % dans des rôles hybrides et 6 % au bureau.
Cependant, les ingénieurs étaient beaucoup plus susceptibles de travailler à domicile et les employés les plus performants travaillaient davantage à distance qu'au bureau.
« Pourquoi est-ce i...
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