HSBC envisage des paiements et de nouveaux rôles pour les dirigeants sont transférés au poste de PDG, selon des sources

Lawrence White - Reuters - 09/07
Alors que HSBC s'apprête à nommer son troisième PDG en neuf ans, la banque étudie des incitations financières et une réaffectation de projets clés pour retenir ceux qui n'accèdent pas aux postes les plus élevés, ont déclaré à Reuters deux personnes au courant des discussions.
  • Le président Mark Tucker cherche un troisième PDG en neuf ans
  • Des projets clés considérés comme une incitation à retenir les candidats, selon des sources
LONDRES, 9 juillet (Reuters) - Alors que HSBC (HSBA.L)New Tab, ouvre un nouvel onglet, se prépare à nommer son troisième PDG en neuf ans, la banque étudie les incitations financières et réaffecte les projets clés pour retenir ceux qui manquent au sommet. travail, ont déclaré à Reuters deux personnes connaissant les discussions.
La plus grande banque européenne pourrait réaffecter sa stratégie de transformation technologique et d'innovation, actuellement supervisée par le PDG Noel Quinn, à son successeur, ont indiqué ces sources, s'exprimant sous couvert d'anonymat.
HSBC devrait choisir son nouveau directeur général parmi une série de candidats internes, une annonce étant possible dès ce mois-ci, ont indiqué deux autres sources proches du dossier.
La banque souhaite conserver les meilleurs talents après une série de changements internes et face à des défis tels que les tensions entre la Grande-Bretagne et la Chine, ses marchés clés et une performance boursière médiocre.
Trois actionnaires, dont deux des 20 plus grands actionnaires de HSBC, ont déclaré à Reuters qu'ils craignaient que la nomination du PDG n'entraîne de nouveaux bouleversements au sein de la direction.
En choisissant par exemple Georges Elhedery, directeur financier, comme PDG, le rôle de directeur financier serait occupé par une troisième personne en moins de trois ans.
"Les promotions laissent des lacunes ailleurs, et ce manège peut être problématique s'il n'est pas bien géré", a déclaré l'un des investisseurs.
Les projets réaffectés pourraient s'accompagner d'incitations salariales importantes dans la mesure où ils représentent la majorité de la pondération dans les indicateurs de performance clés de Quinn, selon le rapport de rémunération de HSBC. La rémunération totale de Quinn a doublé en 2023 par rapport à l'année précédente pour atteindre 10 millions de livres (12,8 millions de dollars).
"HSBC mène un processus solide et rigoureux pour trouver son prochain directeur général du groupe....
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