Le Victoria and Albert Museum (V&A) tente d’embaucher davantage d’hommes pour rendre le personnel du musée plus « représentatif » du grand public.
Un rapport sur la diversité et l'inclusion de janvier à mars 2024 indique que le musée souhaite que les hommes représentent 30 pour cent de son personnel et que les femmes représentent les 70 pour cent restants.
Cependant, en mars 2024, les femmes représentaient 74,8 pour cent du personnel et les hommes 25,2 pour cent, ce qui signifie que le musée était à la traîne par rapport à son objectif.
Le rapport montre que l’écart entre les sexes s’est creusé depuis mars 2023, lorsque les hommes représentaient 26,5 pour cent du personnel et les femmes 73,5 pour cent.
Par ailleurs, le musée a égaleme...
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