Sous la police archaïque de l’en-tête du Washington Post, sa devise est imprimée en italique : « La démocratie meurt dans les ténèbres ».
La publication a été enveloppée dans son propre nuage noir cette semaine, alors qu'une aggravation de la crise a suscité des craintes parmi le personnel – et les commentateurs des médias – à propos des nouveaux cadres supérieurs britanniques au cœur de son fonctionnement.
Le directeur général britannique du Post, Sir William Lewis – ancien éditeur du Wall Street Journal, qui a pris ses fonctions en janvier – a pris les journalistes au dépourvu en début de semaine en annonçant que la rédactrice en chef, Sally Buzbee, partirait et que l'une des ses anciens lieutenants de l'époque où il était rédacteur en chef du Daily Telegraph britannique, Robert Winnett, prendront la barre après les élections américaines.
Lewis – engagé pour relancer la fortune du Post, qui a connu une forte baisse de son lectorat et de ses revenus – était déjà sous surveillance avant cette nomination surprise.
Des questions ont été soulevées dans les médias américains sur sa propre conduite, passée et présente, y compris des accusations cette semaine selon lesquelles il aurait cherché à faire taire les histoires négatives à son sujet.
À l’approche d’élections cruciales aux États-Unis, ces inquiétudes se mêlent désormais à l’inquiétude quant à savoir si quelque chose comme ce qui s’est passé au Daily Telegraph pourrait être réservé au Post. Journal de confiance autrefois considéré comme un centre-droit de la politique, le Telegraph s'est rapproché ces dernières années de plus en plus des marges, en embrassant les dirigeants de tendance populiste et leurs idées. Ces changements se sont produits après le départ de Lewis, mais alors que Winnett jouait un rôle clé.
Cependant, c’est le rôle joué par Lewis après avoir quitté le Telegraph qui a été mis sous les projecteurs ces dernières semaines.
Lewis a été embauché par Rupert Murdoch en tant que directeur général du groupe News Group Newspapers (NGN) en 2010 – et l'u...
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