Une société de proxy conseille aux actionnaires de rejeter le package salarial de 56 milliards de dollars d'Elon Musk

25 mai (Reuters) - Le cabinet de conseil en proxy Glass Lewis a déclaré samedi qu'il avait exhorté les actionnaires de Tesla (TSLA.O) à rejeter une proposition de rémunération de 56 milliards de dollars pour le PDG Elon Musk, qui, si elle était adoptée, serait la le plus gros salaire pour un PDG dans les entreprises américaines.

Le rapport cite des raisons telles que la « taille excessive » de l'accord salarial, l'effet dilutif lors de l'exercice et la concentration de la propriété. Il mentionne également « la liste de projets extrêmement longs » de Musk, qui se sont élargis avec son achat très médiatisé de Twitter, désormais connu sous le nom de X.

Le package salarial a été proposé par le conseil d'administration de Tesla, qui a été critiqué à plusieurs reprises pour ses liens étroits avec le milliardaire. Le package ne comporte ni salaire ni prime en espèces et fixe des récompenses basées sur la valeur marchande de Tesl...
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