17 États poursuivent l’EEOC pour avoir obligé les employeurs à accepter les avortements

Dix-sept États dirigés par les Républicains poursuivent la Commission pour l’égalité des chances en matière d’emploi (EEOC) du président Joe Biden pour avoir forcé les employeurs des États-Unis à accepter les avortements des travailleuses.

Les procureurs généraux ont déposé une plainte vendredi à la suite de la décision de l’EEOC d’inclure l’avortement dans la loi sur l’équité des travailleuses enceintes (PWFA). La PWFA a été adoptée avec un soutien bipartisan en 2022 et n’incluait pas de mention sur l’avortement. Au lieu de cela, la loi a été créée pour permettre des aménagements raisonnables sur le lieu de travail pour les femmes enceintes et en post-partum, comme des congés et des pauses flexibles, à moins que les aménagements n'entraînent une contrainte excessive pour l'employeur.

"Il s'agit d'une nouvelle tentative de l'administration Biden d'imposer un décret administratif à ce qui ne peut pas être adopté par le Congrès", a déclaré le procureur général de l'Arkansas, Tim Griffin, dans un communiqué. « En vertu de cette interprétation radicale de la PWFA, les ...
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