Planet Fitness embauche un PDG progressiste qui a poussé le recrutement basé sur le DEI

Bethan Sexton - DailyMail - 18/04
Colleen Keating, qui a proposé de « recruter dans le cadre du DEI », prendra la tête de la chaîne de salles de sport le 10 juin malgré les retombées continues de la politique de vestiaires inclusifs trans de Planet Fitness.

Planet Fitness a embauché un nouveau PDG progressiste connu pour avoir poussé le recrutement basé sur le DEI, malgré les réactions négatives suscitées par sa décision d'interdire un membre qui a signalé qu'une « femme trans » se rasait dans un vestiaire féminin.

Colleen Keating prendra la tête de la chaîne de salles de sport le 10 juin, après dix mois de recherche d'un successeur après le départ de l'ancien PDG Chris Rondeau.

Keating quittera son rôle de PDG de FirstKey Homes, période pendant laquelle elle a institué une formation obligatoire sur l'inclusivité et « l'embauche dans une optique DEI ».

La nouvelle de sa nomination a vu les actions de la franchise de fitness assiégée chuter de 3%, rapporte CNBC.

Planet Fitness a embauché la nouvelle PDG progressiste Colleen Keating, connue pour avoir poussé le recrutement basé sur le DEI, malgré les réactions négatives après l'interdiction d'un membre qui a photographié et dénoncé une « femme trans » utilisant un vestiaire féminin.

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