Le Syndicat des travailleurs de l'Élevage liste les défis du ministre Mabouba Diagne

Seneweb - 16/04

Le Syndicat des travailleurs de l'Élevage liste les défis du ministre Mabouba Diagne; Premier site d'informations de l'Afrique de l'ouest | seneweb.com

Le syndicat Autonome des travailleurs de l’Elevage du Sénégal (SATES) félicite le nouveau Ministre de l’Agriculture, de la Souveraineté Alimentaire et de l’Elevage Mr Mabouba Diagne à travers un communiqué et lui souhaite la bienvenue.

Les membres du Syndicat informent que la nomination le choix porté à sa personne suscite «un immense espoir au sein des travail...
[Courte citation de 8% de l'article original]

Catégorie : Politique

Tags : Syndicat des travailleurs - Elevage - liste - defis - ministre Mabouba Diagne -

Source et Copyright images et textes : - Seneweb
Lien original, consulter l'article dans son intégralité ici : https://www.seneweb.com/news/Politique/le-syndicat-des-travailleurs-de-l-elevag_n_438245.html
Lien direct sur notre site : http://www.newsexplorer.fr/article/17742575/Le-Syndicat-des-travailleurs-de-l%27%C3%89levage--liste-les-d%C3%A9fis-du-ministre-Mabouba-Diagne
Partager : Facebook - Twitter

Avis de non-responsabilité pour les articles et les traductions :
Les articles publiés sur ce site ont été rédigés par des auteurs externes et ne représentent pas l'avis ou les opinions de ce site. Les informations contenues dans ces articles sont fournies à titre indicatif et ne doivent pas être considérées comme des conseils professionnels ou juridiques.
De plus, les traductions proposées sur ce site peuvent ne pas être exactes ou complètes. Nous ne pouvons garantir l'exactitude, la fiabilité ou la pertinence de ces traductions et nous déclinons toute responsabilité pour toute perte ou préjudice causé par leur utilisation.
Nous recommandons à nos lecteurs de vérifier toutes les informations avant de prendre des décisions ou d'entreprendre des actions en se basant sur ces articles ou traductions. Nous ne serons pas tenus responsables des erreurs ou des omissions dans les informations fournies sur ce site.