Les personnes attirantes semblent avoir décroché le jackpot de la loterie évolutive, mais lorsqu'il s'agit de recherche d'emploi, elles ne détiennent pas tous les numéros gagnants, suggèrent les recherches.
L'Université de Cambridge a découvert qu'un joli visage peut en réalité empêcher les gens d'obtenir un entretien d'embauche s'il n'est pas complété par une bonne éducation.
De même, les candidats ayant une déficience visuelle pourraient avoir du mal à être embauchés s’ils fréquentaient une bonne université.
Les experts de la Judge Business School de Cambridge estiment que ce phénomène se produit parce que les recruteurs sont désorientés par les candidats qui ne correspondent pas aux attentes ...
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