Ce qu'il faut savoir sur le paiement des vacances non utilisées

MSN - 22/01
Le droit des travailleurs aux congés est inaliénable, à tel point que, en règle générale, le paiement de ceux qui ne sont pas pris est interdit par la loi. La monétisation est autorisée dans certains cas mais dans le respect de règles dont le contournement peut entraîner des sanctions

Les congés annuels sont sanctionnés par la loi et le fait que, à quelques exceptions près, les règles interdisent expressément de payer ceux qui ne sont pas pris est une forme de protection pour le bien-être des travailleurs eux-mêmes.

Les lois sont claires mais elles accordent quelques exemptions limitées car, dans les intentions du législateur, le repos (et donc la santé) du travailleur passe avant la simple question économique.

Dans des cas spécifiques, il est possible que le travailleur reçoive une allocation ou un paiement pour une période de congés non pris et, avant de les expliquer, il c...
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