Lors d'un entretien d'embauche, si vous conjuguez professionnalisme avec esprit critique, vous aurez de fortes chances de faire la différence face à d'autres concurrents à diplômes équivalents. Un sondage démontre que le vent tourne en faveur des « soft skillz », ces compétences qui ne s'acquièrent pas sur les bancs de l'université. Les recruteurs deviennent moins exigeants sur les diplômes et ont une approche plus perméable aux savoir-être professionnels.

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