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Roslyn Dee: Les pompiers ne sont pas comme les autres, alors payons-les bien
Independent.ie -
27/07
Que ce soit pour vanter les flammes des incendies qui rampent sur les îles grecques cette semaine, recharger les escaliers du World Trade Centre pour amener les gens à la sécurité le 11 septembre, ou plonger directement dans l’enfer brûlant d’un incendie de maison ici à la maison, c’est ce que font les pompiers.
Quand tout le monde fuit le danger, les pompiers s'enfuient. C’est leur travail.
Et le fait que 343 d'entre eux ont perdu leur vie à New York le 11 septembre vous dit tout ce que vous devez savoir sur ce genre d'engagement, de courage et d'impuissance.
Malgré les réductions au cours des années d'austérité, la plupart des pompiers grecs sont employés par des employés à temps plein ou des travailleurs contractuels à long terme. Seulement 15pc sont des pompiers volontaires qui doivent subir 120 heures de formation et être disponibles jusqu'à quatre fois par mois.
Dans ce pays, entre-temps, plus de 65pc de nos pompiers sont des pompiers à part – appelés «retenus» – avec seulement des villes et quelques grandes villes dotées de pleins intimité.
Que nous comptons fortement sur ces pompiers «retenus» parle donc pour lui-même. Qu'ils sont la gratitude et le respect sont évidents.
Malheureusement, ce qui semble être moins évident – aux pouvoirs – qui-être – est que la reconnaissance de leur valeur devrait également signifier qu'ils sont correctement payés pour le travail qu'ils font.
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Les feux de forêt apportent ... [Courte citation de 8% de l'article original]
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